Менеджер проектов

Что нужно делать:

• Управление проектами: Ответственность за планирование, организацию и контроль выполнения инфраструктурных проектов, включая ИТ-инфраструктуру, сети, серверные помещения и облачные решения.

• Координация команд: Координация работы межфункциональных команд, включая технических специалистов, разработчиков и внешних подрядчиков, для обеспечения своевременного и качественного выполнения задач.

• Анализ требований: Проведение анализа бизнес-требований и технических спецификаций для определения целей и этапов проекта.

• Риск-менеджмент: Оценка и управление рисками проекта, разработка планов по их минимизации и предотвращению.

• Отчетность: Подготовка регулярных отчетов о ходе проекта для руководства компании и других заинтересованных сторон.

• Контроль бюджета: Управление бюджетом проекта, контроль затрат и оптимизация расходов.

• Тестирование и внедрение: Организация тестирования и внедрения инфраструктурных решений, обеспечение их стабильной работы после запуска.

• Поддержка пользователей: Обеспечение поддержки пользователей и решение возникающих проблем в рамках проекта.

Для нас важно:

• Опыт работы: Минимум 5 лет опыта в управлении крупными инфраструктурными проектами.

• Образование: Высшее образование в области информационных технологий, управления проектами или смежных дисциплин.

• Сертификации: Сертификации PMP (Project Management Professional) или PRINCE2 будут преимуществом.

• Навыки коммуникации: Отличные навыки коммуникации и способность эффективно взаимодействовать с различными уровнями организации.

• Лидерские качества: Способность вести команду, мотивировать сотрудников и решать конфликты.

• Аналитические способности: Высокие аналитические навыки для оценки требований и рисков проекта.

• Знание методологий: Глубокое понимание методологий управления проектами, таких как Agile, Scrum, Waterfall.

• Технические знания: Хорошее понимание современных ИТ-инфраструктур, сетевых технологий и облачных платформ.

• Стрессоустойчивость: Способность работать в условиях высокой нагрузки и сжатых сроков.

Что вас ждет:

• Карьера: Возможность профессионального роста и развития в динамичной и инновационной компании.

• Команда: Работа в команде опытных и талантливых специалистов, готовых поддерживать и обучать вас.

• Проекты: Участие в значимых и масштабных проектах, которые оказывают влияние на бизнес и клиентов компании.

• Обучение: Доступ к обширным ресурсам обучения и сертификации, включая онлайн-курсы и тренинги.

• Баланс: Гибкий график работы и возможность удаленной работы для поддержания здорового баланса между работой и личной жизнью.

• Компенсация: Competitive compensation package, включающая бонусы за достижение ключевых показателей эффективности.

• Корпоративная культура: Дружелюбная и поддерживающая корпоративная культура, где ценятся инициатива и творчество.

• Технологии: Использование передовых технологий и инструментов для управления проектами и автоматизации процессов.