Стажер - Группа по оказанию услуг в сфере корпоративного налогообложения

Что ты будешь делать в этой роли:

Тебе предстоит работать в команде опытных специалистов над реализацией комплексных консультационных проектов для крупных российских и международных компаний из различных отраслей. Помимо профессиональных знаний, на этой позиции от тебя потребуются навыки командного взаимодействия, умение работать над несколькими проектами одновременно и внимание к деталям, поскольку в твою сферу ответственности, в том числе, будет входить поддержка клиентов по вопросам налогообложения в рамках проектов по проведению аудита и предынвестиционного анализа.

О подразделении:

Наша команда — это специалисты с уникальными знаниями и обширным опытом работы.

Мы помогаем клиентам по широкому спектру налоговых вопросов. Наша специализация это налоговый консалтинг, прединвестиционный налоговый анализ в рамках М&A, проекты по налоговому структурированию сделок и реорганизации групп компаний, проведение налоговой диагностики и аудитов для оценки налоговых рисков и возможных вариантов их снижения.

Обязанности:

• ответственная и увлекательная работа в составе команды опытных специалистов в рамках комплексных консультационных проектов для крупных российских и международных компаний из различных отраслей;
• оказание поддержки в рамках проектов по проведению аудита и предынвестиционного анализа для крупных международных и российских компаний.

Требования к кандидатам:

• высшее (незаконченное высшее) образование в сфере налогообложения, бухгалтерского учета, финансов, экономики и права;
• общее знание сферы налогообложения в России;
• знание английского языка на уровне Intermediate и выше;
• способность выполнять работу в сжатые сроки, сохраняя внимание к деталям;
• высокий уровень мотивации и стремление к карьерному развитию;
• свободное владение устным и письменным русским языком.

Что мы предлагаем:

• достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста;
• уникальную программу баланса работы и личной жизни, которая позволяет самостоятельно выстраивать рабочий ритм: либо получать до четырех дополнительных дней отдыха в месяц с полным сохранением заработной платы, либо — стимулирующую продуктивность премию за пятый рабочий день в неделю;
• гибкий рабочий график (полный или неполный рабочий день);
• комплексную программу корпоративных скидок;
• получение практических знаний и навыков в области налогообложения;
• возможность трудоустройства на постоянной основе по результатам стажировки.