Какие плюсы и минусы работы в TS Solution?

Плюсы: Оплата дорогостоящих курсов и ИБ-сертификаций за счет компании; Отсутствие удушающего микроменеджмента и доверительный стиль управления; Сильная инженерная команда с развитой культурой взаимовыручки; Стабильные и полностью прозрачные выплаты без задержек. Минусы: Отсутствие стоматологических услуг в стандартном полисе ДМС; Локальные сбои в коммуникациях между продажами и технарями в пиковые периоды; Скромный ассортимент официального корпоративного мерча.

TS Solution

Q: Кому стоит работать в TS Solution?

Стоит идти: ИБ-инженерам и архитекторам, желающим работать с передовыми защитными решениями и NGFW; Специалистам, для которых критически важно непрерывное обучение и получение вендорских сертификатов; ИТ-кадрам, ценящим гибкий гибридный формат работы без тотального контроля времени. Не стоит идти: Специалистам, рассчитывающим на максимальный по рынку стартовый оклад без привязки к грейдам; Тем, кому необходим максимально наполненный соцпакет (включая стоматологию) с первых дней работы; Сотрудникам, привыкшим к жестко регламентированным и изолированным процессам без кросс-функционального взаимодействия.

Q: Какой рейтинг работодателя у TS Solution?

TS Solution получил TrustJob Score 8.4/10. Надежный и комфортный работодатель для ИБ-инженеров и технических специалистов с сильной культурой обучения.

Крепкий российский ИБ-интегратор с сильным инженерным комьюнити и гибкими условиями

Аккредитованная IT-компания, специализирующаяся на системной интеграции в сфере информационной безопасности и IT-инфраструктуры. Известна на рынке СНГ экспертизой по внедрению сложных сетевых и защитных решений.

Информационная безопасность Основана: 2010 100-499 сотрудников Санкт-Петербург · Москва 🌐 Сайт компании

Проверено: Июнь 2026 · ~60 отзывов проанализировано

TrustJob Score

8.4

/10

Надежный и комфортный работодатель для ИБ-инженеров и технических специалистов с сильной культурой обучения.

↓ как считается

👨‍💻

Отзывы сотрудников

Тональность

Позитив 90%

Нейтрал 5%

Негатив 5%

Что хвалят

Обучение и сертификация

Гибкий график и гибрид

Отсутствие микроменеджмента

Сильная инженерная команда

Белая зарплата без задержек

На что жалуются

Базовый ДМС без стоматологии

Просадки в межотрядной связи

Слабый выбор мерча

⚡

Быстрый вердикт

Зарплата	🟢 В рынке
Карьерный рост	🟢 Рост через грейды и вендорские курсы
Менеджмент	🟢 Демократичный и лояльный
Онбординг	🟢 Развиты стажировки и менторство
Соцпакет	🟡 Средний — ДМС, курсы, английский
Оформление	🟢 ТК РФ

💰

Деньги и перспективы

💡 Лучше других

Компания полностью оплачивает дорогостоящие вендорские сертификации по ИБ и ИТ-направлениям, что напрямую конвертируется в рост профессионального грейда и базового оклада сотрудника внутри компании.

Зарплаты в TS Solution

Уровень оплаты труда в TS Solution находится в рамках рыночных ИТ-стандартов [5]. Начальные технические и административные позиции уровня Junior/Middle стартуют со стандартных 75 000 – 100 000 рублей [2, 4], в то время как опытные ИБ-инженеры и ключевые специалисты коммерческого департамента претендуют на доходы существенно выше медианы. Компания не указывает размер заработной платы в открытых вакансиях.

Бонусы и премии

В коммерческом блоке развернута прозрачная система KPI, завязанная на объемы закрытых сделок. Проектные и технические специалисты получают бонусы по результатам реализации и сдачи сложных технологических кейсов и «пилотов» [5]. Выплаты стабильны, без скрытых удержаний.

Соцпакет

Социальный пакет включает ДМС, компенсацию внешнего обучения и корпоративные скидки на изучение английского языка. Сотрудникам доступны все преференции Минцифры для аккредитованной ИТ-организации, включая льготную ипотеку.

Перспективы роста дохода

Повышение базового оклада в TS Solution напрямую привязано к защите внутренних грейдов. Главный драйвер роста дохода — получение профильных ИБ-сертификатов, которые материально стимулируются руководством.

⚠️ Важно знать заранее

В базовый пакет ДМС, предоставляемый компанией, по умолчанию не включена стоматологическая помощь, на что периодически обращают внимание сотрудники в своих отзывах.

👥

Команда и менеджмент

Стиль управления

Управление в TS Solution строится на демократических началах и лояльности к сотрудникам [5]. Руководство технических департаментов открыто к аргументированному диалогу, жесткий бюрократический прессинг и поминутный микроконтроль отсутствуют как класс. Основной фокус направлен на финальный результат выполнения задач.

Коллеги в TS Solution

Внутри компании сформировалось зрелое инженерное комьюнити с развитой культурой менторства и взаимопомощи при ведении сложных инфраструктурных проектов [5]. Токсичная атмосфера или жесткое внутреннее соперничество нехарактерны для коллектива.

🏢

Условия работы

Формат работы

Компания предлагает гибкий и лояльный формат организации рабочего процесса. Сотрудникам доступен полноценный гибридный режим, позволяющий эффективно совмещать удаленную работу и посещение офиса без ущерба для задач [5].

Офис

Штаб-квартира в Санкт-Петербурге расположена в современном БЦ на Петроградской стороне (проспект Медиков, 10к7) с развитой инфраструктурой [4]. Московский офис находится в районе метро Улица 1905 года (2-я Звенигородская улица, 13с43) [2]. Оба пространства оборудованы всем необходимым для продуктивной деятельности.

Техника и софт

Для инженеров и разработчиков закупается современное производительное «железо» (ноутбуки, дополнительные мониторы). Практическая деятельность ведется с передовым ИБ-софтом, включая NGFW, SIEM-системы, а также актуальные отечественные технологические решения [1].

Work-life balance

Баланс между работой и личной жизнью находится на стабильно хорошем уровне [5]. Переработки носят эпизодический характер и случаются преимущественно на финальных этапах сдачи масштабных проектов или развертывания пилотов. Менеджмент отслеживает нагрузку для предотвращения выгорания.

🎯

Карьера и развитие

Возможность роста

Возможности для профессионального развития в TS Solution оцениваются как высокие. В компании активно функционирует собственная образовательная платформа TS University, помогающая оперативно закрывать пробелы в компетенциях [7]. Налажена система оплачиваемых стажировок, позволяющая начинающим специалистам вырастать до позиций уровня Middle и Senior [7].

Польза для резюме

Опыт работы в TS Solution дает весомое преимущество на российском рынке труда [3]. Бренд компании широко узнаваем в ИБ-сегменте, а портфель сложных интеграционных проектов и пул ключевых вендоров обеспечивают отличную капитализацию резюме.

🔍

Достоверность отзывов

Возможное HR-стимулирование

Оценка инфополя

Информационное поле вокруг компании выглядит живым и органичным. Бренд стабильно входит в число лидеров авторитетных рейтингов работодателей в своей категории [6], что подтверждается верифицированными отзывами сотрудников.

Признаки живых отзывов

Анализ информационного поля показывает высокую степень естественности отзывов [5]. Комментарии содержат глубокую техническую и проектную специфику (упоминание конкретных ИБ-продуктов, пилотных тестирований, особенностей взаимодействия между отделами). Стерильные хвалебные тексты практически отсутствуют.

📣

Плюсы и минусы — TS Solution

➕Оплата дорогостоящих курсов и ИБ-сертификаций за счет компании
➕Отсутствие удушающего микроменеджмента и доверительный стиль управления
➕Сильная инженерная команда с развитой культурой взаимовыручки
➕Стабильные и полностью прозрачные выплаты без задержек
➖Отсутствие стоматологических услуг в стандартном полисе ДМС
➖Локальные сбои в коммуникациях между продажами и технарями в пиковые периоды
➖Скромный ассортимент официального корпоративного мерча

🏆

TrustJob Score

8.4

/10

① Трудоустройство и онбординг

вес 20%

Процесс адаптации прозрачен, развит институт менторства, а система стажировок позволяет комфортно войти в специфику ИБ-интеграции.

② Финансовое вознаграждение

вес 30%

7.8

Заработная плата находится на прочном среднерыночном уровне, у опытных инженеров — выше медианы. KPI прозрачны, но ДМС требует расширения.

③ Рабочая среда

вес 30%

8.3

Отличная рабочая атмосфера без токсичности, свободный гибридный график, современная техника и отсутствие бессмысленной бюрократии.

④ Ценность для карьеры

вес 20%

8.5

Высокая ценность для резюме благодаря сильной экспертизе бренда. Мощная прокачка за счет корпоративного университета TS University.

Формула: (① × 0.20) + (② × 0.30) + (③ × 0.30) + (④ × 0.20) × K + Confidence Bonus

Базовый Score: (8×0.20)+(7.8×0.30)+(8.3×0.30)+(8.5×0.20) = 1.6+2.34+2.49+1.7 = 8.13

K ≈ 1

После K: 8.13 × 1 = 8.13

Confidence Bonus: +0.25

Итог: 8.13 + 0.25 = 8.4

Шкала: 8.5–10 = топ · 7–8.4 = хороший · 5.5–6.9 = средний · 4–5.4 = ниже среднего · 1–3.9 = проблемный

🎯

Кому стоит работать в TS Solution?

✓ Стоит

ИБ-инженерам и архитекторам, желающим работать с передовыми защитными решениями и NGFW
Специалистам, для которых критически важно непрерывное обучение и получение вендорских сертификатов
ИТ-кадрам, ценящим гибкий гибридный формат работы без тотального контроля времени

✗ Не стоит

Специалистам, рассчитывающим на максимальный по рынку стартовый оклад без привязки к грейдам
Тем, кому необходим максимально наполненный соцпакет (включая стоматологию) с первых дней работы
Сотрудникам, привыкшим к жестко регламентированным и изолированным процессам без кросс-функционального взаимодействия

📚 Источники

Не согласны с обзором?

Если вы представитель компании и считаете, что информация неточна — напишите нам. Мы сделаем дополнительную проверку если будет достаточно аргументов. Рейтинг не продаётся.